民法第一百七十五條律令格式-因急迫危險而為管理之免責

民法第175條規定：

管理人為免除本人之生命、身體或財產上之急迫危險，而為事務之管理者，對於因其管理所生之損害，除有惡意或重大過失者外，不負賠償之責。

說明：

無因管理，除因急迫危險，如有造成本人之損害，雖無過失，亦應負損害賠償之責

至於無因管理，係未受委任，並無義務，而為他人管理事務者而言(民法第172條規定參照)，管理人違反本人明示或可得推知之意思而為管理，除其管理係為本人盡公益上之義務(例如稅捐之繳納)，或為其履行法定扶養義務(例如為法定扶養義務人支出扶養費)，或本人之意思違反公共秩序善良風俗者外(例如救助自殺者、市府拆除大隊拆除違建)，如有造成本人之損害，雖無過失，亦應負損害賠償之責(鄭冠宇著，民法債編總論，2015年版，第403頁；黃立著，民法債編總論，2006年版，第184頁參照)。

(法務部107年9月5日法律字第10703512600號)